Como trabalhar com alta performance

Atualmente, a palavra ''alta performance'' é muito comum no mundo corporativo, mas vamos entender o que realmente ela quer dizer:

Alta performance, segundo estudos de psicologia positiva, que é a ciência que estuda a excelência e alta performance no trabalho, estar trabalhando em ''alta performance'' é estar explorando seu potencial máximo de habilidades e competências, de forma tranquila e não desgastante, como alguns acreditam.

Alguns anos atrás, a psicologia tradicional aplicada à empresas que treinavam seus colaboradores, visavam ajustar algumas habilidades pontuais de cada colaborador, que eram abaixo da média, sendo assim, os colaboradores treinados, conseguiam melhorar um pouco e entrar na ''média esperada'' de resultados aceitáveis daquela empresa.

Hoje, com o estudo da Psicologia Positiva, sabe-se que as pessoas tem um potencial incrível, pouco explorado e que se não forem bem aproveitadas, podem gerar apenas 1/3 do seu potencial máximo.

Já imaginou, pessoas desmotivadas produzindo apenas 1/3 do que poderiam produzir em uma empresa? Pois é, esta é a triste realidade da maioria delas!

Então, trabalhar em alta performance, significa, você conhecer os potenciais e habilidades naturais de cada um, as virtudes que você possui e que são só suas e de mais ninguém.

Quando identificamos e conhecemos cada uma das nossas habilidades, podemos desenvolvê-las mais, de forma adaptativa nas funções e no trabalho que exercemos, pois, se você é bom em determinadas atividades, pode ser melhor ainda, e trabalhar com excelência em determinadas funções, saindo do ''ordinário'' ou seja, da média, e sendo um ''ponto fora da curva'', ou seja, gerando resultados ''extraordinários'', além do comum.

Todos nós, temos virtudes e habilidades em maiores proporções, e isso de forma natural, de acordo com nossa estrutura, perfil, experiência e aptidões.

Quando exercemos algo que ''amamos fazer'', nós nos perdemos no tempo, ou seja, gostamos tanto de fazer aquela determinada função, que entramos em FLOW, um fluxo de energia que mistura ''prazer + trabalho''. É possível imaginar isso, com um pintor que fez uma tela 12h seguidas, e se esqueceu do tempo, e quando terminou, ele só estava um pouco cansado fisicamente, mas muito satisfeito mentalmente.

Nosso trabalho, pode ser dividido em 3 fases:

1 - TRABALHO: Quando nós trabalhamos em algo que não tem tanto sentido de propósito, e temos a impressão de que o tempo não passa, e que nos ''arrastamos'' para trabalhar, com aquela velha sensação de que ''sexta-feira é o dia de comemorar e na segunda-feira, estou me arrastando'', ou a ansiedade de faltar apenas 5 minutos para passar o cartão de ponto, para ficar ''livre'' no final do dia.

Quando não temos um propósito maior, temos a tendência de apenas trabalhar em troca do nosso ganha pão, neste caso, nossa energia vai se esgotando cada vez mais e, quando menos percebemos, enterramos nossas habilidades, sonhos e potenciais, pela falta de ''motivação'' externa, por nos perdermos internamente.

2 - CARREIRA: Quando apenas ''gostamos do que fazemos'' e vamos melhorando aos poucos, fazendo um curso aqui, outro ali, migrando de uma empresa para outra, conforme oportunidades e aos poucos, vamos construindo uma carreira que ''nos orgulhamos'' e nem tanto, porque queremos estar ali, mas, porque lutamos muito para chegarmos onde estamos ou porque é o que todos esperam de nós e não tem como voltar atrás.

3 - MISSÃO DE VIDA: Quando AMAMOS O QUE FAZEMOS! Não apenas quando realizamos nossos sonhos, mas principalmente, quando ''aprendemos a amar nossos próprios sonhos''. Neste caso, identificamos um propósito muito maior, um sentido de estarmos ali e o ''por que'' de ser nossa ''missão de vida'' ou, o legado que queremos deixar registrado e marcado no coração das pessoas e por onde passarmos, como uma marca só nossa, deixado para que se propague durante o tempo, mesmo quando não estivermos mais ali. (como o exemplo o pintor).

Mas, eu não sei ao certo o que amo fazer? e não sei qual trabalho devo escolher?

É fato de que, você só trabalhará em alta performance, quando ''amar'' o que faz, porque aí, você se entregará e corpo e alma para esta determinada atividade, pelo tempo que estiver no trabalho, e isto não significa, que você não terá mais vida pessoal, pois todos os nossos hábitos, nós constantemente, os repetimos, mesmo que sem perceber.

Como amar o que faço?

Primeiro passo: aprenda a fazer tudo com excelência! Nós só amamos aquilo que dominamos! O que não temos tanto contato, conhecimento ou experiência, passamos a inconscientemente, a rejeitar ou negar, porque tudo o que é novo, é estranho e nos faz sair da zona de conforto, então, achamos que não queremos ou gostamos o suficiente.

Segundo passo: Identifique o propósito do ''por quê'' você faz o que faz, o que você quer transmitir ou deixar com seu trabalho? Este é o principal pilar para aprendermos a amar o que fazemos. Se não existe um sentido no nosso trabalho, parte de nós não vai se empenhar o suficiente para conquistar a excelência e alta performance.

Terceiro passo: Acredite totalmente em você e no seu trabalho! Se você não acreditar em você mesmo, quem vai acreditar? Nem sempre, temos a ideia da profundidade dessa frase, mas, ela é fundamental para nosso próprio desempenho.

Acredite no que você faz e acredite que você o faz com excelência!

Quarto passo: Não espere agradar a todos! Cada um tem uma opinião, alguns te ajudarão na sua caminhada, outros o atrapalharão, por motivos diversos, incluindo insegurança ou defesa inconsciente por instinto humano. Independente disso, acredite nas suas convicções e no seu legado, onde você está hoje! Você está no lugar em que está, porque tem que estar! E pode amanhã estar em outro lugar, por uma nova fase de sua vida, considerando que sempre estamos evoluindo, em momentos e pontos diferentes.

Quinto passo: Nunca trabalhe em algo que vá contra seus valores pessoais. Não podemos abrir mão do que acreditamos e do que valorizamos, e quando o fazemos ''pela crise do país ou falta de emprego'', nos arrastamos por nos obrigarmos a sermos coniventes com situações anti-éticas ou desonestas que vão contra o que acreditamos, e nesta situação, dificilmente conseguiremos fechar os olhos e trabalhar com alta performance.

Se você amar o que faz, aprender a cada dia, a construir este amor, você automaticamente, vai buscar sempre ter uma melhoria contínua, ou seja, sempre trabalhar cada vez mais com excelência e alta performance.

Aos poucos, desenvolverá mais e mais capacidade para exercer suas funções e habilidades e segurança para delegar as atividades que não tem ligação com sua habilidades e estes ajustes são necessários dentro das organizações para um ambiente muito mais saudável, produtivo e com resultados acima da média, ou seja, extraordinários!

Para se ter alta performance, é preciso obter um saldo positivo de atividades durante o dia, mesmo que você faça algumas atividades necessárias e que não goste, faça mais, ou aprenda a amar mais outras atividades que tenham um sentido de importância maior em seu trabalho, para que possa ser cada vez mais feliz e amar cada vez mais o que faz!

Elimine o excesso!

Transforme as formas de fazer algo para se fazer melhor e em menos tempo, de forma mais enxuta!

Tenha proatividade de descobrir novos mundos e caminhos no seu trabalho, para que você domine mais e ame mais! ''a convivência faz gostar', conviver de forma ''inspiradora e curiosa'' te ajuda a amar mais o que faz!

Tenha AUTO MOTIVAÇÃO com seu trabalho! A motivação, ou seja, o ''motivo'' para ter uma ''ação'' é interna, não externa. As vezes esperamos dos outros, da empresa e do ambiente, motivos para estarmos motivados, e a motivação precisa vir de dentro de cada um de nós, e não do ambiente externo. Quando olhamos para o ambiente externo, temos a tendência de nos ''frustrarmos'' e infelizmente, deixamos de viver nosso melhor, porque ''nunca'' o ambiente externo será motivador o suficiente para nós, sempre nos decepcionaremos com ele. Então, busque a motivação interna, o que vem de dentro de você e decida amar o que faz! Consequentemente, você o fará cada vez melhor e trabalhará com maior excelência e alta performance em tudo o que fizer!